Jueves, 17 Enero 2019

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Incorporación de las Empresas a la Ley de protección de datos
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La Ley Órganica de Protección de Datos (LOPD) es de obligado cumplimiento para todas las empresas, asociaciones y profesionales que manejen datos de carácter personal. La ley obliga a registrar los ficheros de datos personales en la Agencia Española de Protección de Datos - AEPD y a ejecutar diversas medidas de seguridad para proteger los ficheros.

Comprobar si usted tiene los ficheros registrados resulta muy fácil para cualquiera que acuda a la AEPD y en el caso de que no esté adaptado a la LOPD, cualquier persona y por teléfono en calidad de cliente, proveedor o empleado podría denunciarle y en apenas 15 días tendría una inspección de la Agencia Española de Protección de Datos con un expediente sancionador que en muchos casos ha obligado al cierre de empresas.

Sanciones por NO ADAPTARSE a la Ley de Protección de Datos

EL incumplimiento de la LOPD está tipificadas como graves y las multas pueden ascender hasta los 600.000 €.

Las sanciones a aplicar por incumplimiento se clasifican en tres grupos :

* Leves: De 900 a 40.000 € * Graves: De 40.001 a 300.000 € * Muy graves : De 300.000 a 600.000 €


" CAMPAÑA EXTRAORDINARIA DE PROTECCIÓN DE DATOS PARA LOS SOCIOS "

Desde el departamento en cuestión se ha desarrollado un método de trabajo eficaz basado en una aplicación informática que facilita por medio de su edición vía telemática, la cumplimentación de documentos de seguridad adaptados y la revisión y autoría de las empresas conforme a los requisitos de la LOPD.


Tarifa sobre los acuerdos alcanzados para el 2014

* Autónomos y empresas sin empleados Pv: 180 € - 50 % Dto para el socio

* De 1 a 9 trabajadores Pv: 250 € - 50 % Dto para el socio

* De 10 a 18 Trabajadores Pv: 450 € - 50% Dto para el socio

* A partir de 19 Trabajadores Presupuesto personalizado


FORMACION GRATUITA PARA LOS EMPLEADOS DE LA EMPRESA

El Estado Español con el fin de incentivar la competitividad de las empresas pone a disposición de la Pymes subvenciones destinadas exclusivamente a la formación de empleados.
Dichos fondos provienen de lo que las empresas aportan a la Seguridad Social en concepto de Contingencias Comunes.

La formación subvencionada, se imparte vía On Line (o e-learning), que es un medio electrónico para el aprendizaje a distancia o virtual, donde se puede interactuar con los profesores vía Internet.

Circunstancia que permite manejar los horarios en un medio completamente autónomo, pasando a ser una propuesta de formación que contempla su implantación predominantemente mediante Internet, haciendo uso de los servicios y herramientas que esta tecnología provee.

Dentro de la modalidad a distancia, el e-learning es una de las opciones que actualmente se utiliza con mayor frecuencia para atender la necesidad de formación actualizada.

La generación de programas de perfeccionamiento profesional está en crecimiento, debido a las mejoras como resultado sobre la productividad, siendo una alternativa para aquellos que combinan trabajo y actualización al no es necesaria una visita presencial a un Aula.

Te interesa ? Mándanos un email a   Esta dirección electrónica esta protegida contra spam bots. Necesita activar JavaScript para visualizarla  aportándonos tus datos para establecer contacto y en breve nos pondremos en marcha para aplicarte una solución con que sin duda no podrás rechazar.

Créeme, tú lo has hecho posible !

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